為扎實做好基層減負工作，屯溪區(qū)委編辦根據(jù)省、市委編辦關(guān)于優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)權(quán)責清單，厘清縣鄉(xiāng)職責邊界試點工作的部署要求，積極開展制度創(chuàng)新，一是組織鎮(zhèn)街、區(qū)直有關(guān)部門召開座談會，傳達會議精神，籌劃“星星之火”工作計劃，推動區(qū)鎮(zhèn)（街道）兩個層級的制度創(chuàng)新工作，形成星火燎原之勢。二是完成鎮(zhèn)街權(quán)責清單認領(lǐng)、審核等工作，梳理鎮(zhèn)級權(quán)力事項26項，街道權(quán)力事項18項，并強化清單在審批服務(wù)、綜合執(zhí)法領(lǐng)域運用。三是借鑒黃山區(qū)、黟縣的試點經(jīng)驗，梳理鎮(zhèn)街配合事項清單21項，逐項制定流程圖和說明書，并初步建立動態(tài)調(diào)整、交辦事項準入、依單問責等機制。四是在區(qū)級層面推動網(wǎng)格化管理聯(lián)勤聯(lián)動平臺建設(shè)，完善區(qū)級部門、鎮(zhèn)街工作配合機制。五是開展“一鎮(zhèn)一街一品”創(chuàng)新，打造鎮(zhèn)街層面的特色清單1項、創(chuàng)新配套機制9項，激發(fā)鎮(zhèn)街之間比學趕超，促進溝通交流、相互借鑒。